为切实解决群众中反映强烈的突出问题，努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义，桂平市人民法院狠抓队伍作风纪律建设，在审判执行工作中认真做到学、查、改相结合，着力提升干警的司法服务能力和水平，进一步提高社会公众安全感和对法院工作、法院队伍的满意度。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 教育学习  筑牢廉政防线

　　“同志们，我们既然选择了法官这一神圣职业，就一定要无愧于心中的天平，铭记自己的使命，强化责任意识、法纪意识、廉洁意识，筑牢拒腐防变的底线。”2015年3月6日，该院党组书记、院长黄志军在全院干警大会上，上了一堂生动深刻的廉政教育课。

　　大会进一步严明了作风纪律，要求全院干警认真学习有关作风纪律建设的各项规定以及法官职业道德、行为规范，例如《人民法院警示教育案例选编》等，促使干警常思贪欲之害，常弃非分之想，增强廉洁自律意识，严格遵守各项工作纪律，筑牢廉政“防火墙”，深入贯彻落实十八届中央纪委五次全会精神以及全国、全区、全市政法工作会议精神。此外，该院还紧紧围绕“公正、廉洁、为民”司法核心价值观，将文化建设与行为规范紧密结合起来，积极打造廉政文化建设，通过利用格言警句上墙、党建板报更新、观看警示教育片、开展作风纪律建设活动等，营造“崇廉、养廉”的良好工作氛围，培养干警树立廉洁为民的意识，增强拒腐防变的能力，做到内化于心，外践于行，以巩固党的群众路线教育活动成效，防止“四风”问题反弹。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 监督检查  严防违纪违法

　　“这是我们随案发放的《审判纪律监督卡》，在案件审理过程中，如果您发现我们的法官干警有违法违纪的行为，可以通过监督卡上的举报电话进行反映。”

　　该院推行“廉政监察员”制度，通过随案发放《审判纪律监督卡》，公开举报电话、设立举报信箱等，强化当事人对审判执行工作的全程监督，从严管理队伍。纪检部门加大监督检查力度，注重从明察暗访、群众举报、来信来访中发现违纪违法线索，发现一起，查处一起，坚决对违法违纪行为“零容忍”。对发现法官干警存在的思想滑坡等苗头性问题，及时进行约谈、诫勉；对群众举报或来信来访反映的违法违纪问题，一经查实，坚决依法依规处理。此外，以“信息化建设提升年”为契机，加强法院信息化建设，进一步完善裁判文书上网公开、审判流程公开、执行信息公开三大平台建设，努力实现审判执行全程留痕，主动接受社会监督，坚持以公开促进公正，以公正促进公信，努力推进“公信法院”建设。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 边查边改  提升服务能力

　　“我们的审判执行行为是否更加规范了，审判执行质量有没有得到提高？涉法涉诉信访反映的问题是否得到解决？”

　　该院结合“执法不严、司法不公”自查自纠活动的开展，要求干警认真按照按照习近平总书记提出的执法司法“四个决不允许”要求，围绕中央第一巡视组反馈意见中有关法院工作方面存在的突出问题，包括在思想滑坡、道德缺失，徇私枉法、以案谋财，违规违法办案、粗暴执法，玩忽职守、压案不办，以权压法、违法干预办案等五个方面进行对照检查，认真查纠自身存在的问题。针对查纠出来的问题进行梳理汇总分析，提出整改措施，紧抓落实。对正在整改落实的问题，进一步强化责任，加强跟踪督查；对虽已整改落实但效果不好、群众意见仍不满意的问题，认真分析原因，及时修订整改措施，进一步抓好整改落实；对尚未整改落实的问题，尽快明确整改责任，明确责任部门、责任人员，确保责任到位。坚持做到边查边改、立行立改，补足精神之“钙”，大力整治“六难三案”问题，切实提高干警的司法服务能力水平，使全院在思想观念、作风转变、办案效率等方面均有不同程度提升，进一步推动法院工作的全面发展。

　　截至2015年3月底，该院共收案2159件，结案1006件，其中调解结案456件，撤诉64件，调撤率达52%，取得了较好的社会效果和法律效果。